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東莞市富瑞達儀器設備有限公司
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主營:專業生產、銷售:環境試驗箱、恒溫恒濕試驗箱、高低溫試驗箱、冷熱沖擊試驗箱、快速溫變試驗箱、氙燈耐候試驗箱、步入式恒溫恒濕室、老化房、鹽霧箱、蒸氣老化試驗箱、換氣老化試驗箱、紫外光老化試驗箱、精密烤箱、培養箱、干燥箱、烘箱、二三次元、推拉力機、跌落試驗機、模擬運輸振動臺等等。。。。。。
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公司新聞

用人之道、成功秘訣!

發布時間:2013-05-27
富瑞達儀器有限公司是集研發、設計、生產、銷售于一體的專業環境測試設備廠商。公司依托先進的技術,多年的研發銷售經驗,以**的設計理念,可靠的制造工藝,先進的檢測設備,**的售后服務贏得了廣大客戶的信賴與和支持。我們通過不斷的提升質量,強化管理,完善服務,迅速成為國內**的環境試驗設備生產廠家。
 
富瑞達集合軟件設計、機械、力學、油壓、電子、電機以及研發、品保、生管、校檢等專業人才,擷取實時信息,發展**的產品與服務。世界規范:ISO、ASTM、DIN、ED、GB、BS、JIS、ANSI、UL、TAPPI、AATCC、IEC、VDE....均為所用,產品廣泛適用于:科研單位、質檢機構、大專院校以及橡膠、輪胎、塑料、金屬、電線電纜、制鞋、皮革、紡織、染整、包裝、建材、石化、航空等產業,為材料開發、物性試驗、教學研究、質量管理、進料檢驗不可缺少。
   公司員工秉著‘誠信、勤奮、**、協作’的企業理念。以‘****、顧客**’為原則,經過多年不懈的努力和**,已經成為檢測儀器領域有影響力的公司。
   客戶的需求,我們的目標,我們永不滿足現狀,我們的追求永無止境,我們不但是試驗機制造商的典范,而且將始終保持試驗機行業的先鋒地位。

一、 用人之道

     去過廟的人都知道,一進廟門,首先是彌陀佛,笑臉迎客,而在他的北面,則是黑口黑臉的韋陀。但相傳在很久以前,他們并不在同一個廟里,而是分別掌管不同的廟。

    彌樂佛熱情快樂,所以來的人非常多,但他什么都不在乎,丟三拉四,沒有好好的管理賬務,所以依然入不敷出。而韋陀雖然管賬是一把好手,但成天陰著個臉,太過嚴肅,搞得人越來越少,*后香火斷絕。

    佛祖在查香火的時候發現了這個問題,就將他們倆放在同一個廟里,由彌樂佛負責公關,笑迎八方客,于是香火大旺。而韋陀鐵面無私,錙珠必較,則讓他負責財務,嚴格把關。在兩人的分工合作中,廟里一派欣欣向榮景象。

    其實在用人大師的眼里,沒有廢人,正如武功高手,不需名貴寶劍,摘花飛葉即可傷人,關鍵看如何運用。

 

二、 扁鵲的醫術

    魏文王問名醫扁鵲說:"你們家兄弟三人,都精于醫術,到底哪一位*好呢?"

    扁鵲答:"長兄*好,中兄次之,我*差。"

    文王再問:"那么為什么你*出名呢?"

    扁鵲答:"長兄治病,是治病于病情發作之前。由于一般人不知道他事先能鏟除病因,所以他的名氣無法傳出去;中兄治病,是治病于病情初起時。一般人以為他只能治輕微的小病,所以他的名氣只及本鄉里。而我是治病于病情嚴重之時。一般人都看到我在經脈上穿針管放血、在皮膚上敷藥等大手術,所以以為我的醫術高明,名氣因此響遍國內。"

    管理心得:事后控制不如事中控制,事中控制不如事前控制,可惜大多數的事業經營者均未能體會到這一點,等到錯誤的決策造成了重大的損失才尋求彌補。而往往是即使請來了名氣很大的"空降兵",結果于事無補。

三、 河邊的蘋果

    一位老和尚,他身邊聚攏著一幫虔誠的弟子。這**,他囑咐弟子每人去南山打一擔柴回來。弟子們匆匆行至離山不遠的河邊,人人目瞪口呆。只見洪水從山上奔瀉而下,無論如何也休想渡河打柴了。無功而返,弟子們都有些垂頭喪氣。唯獨一個小和尚與師傅坦然相對。師傅問其故,小和尚從懷中掏出一個蘋果,遞給師傅說,過不了河,打不了柴,見河邊有棵蘋果樹,我就順手把樹上**的一個蘋果摘來了。后來,這位小和尚成了師傅的衣缽傳人。

    世上有走不完的路,也有過不了的河。過不了的河掉頭而回,也是一種智慧。但真正的智慧還要在河邊做一件事情:放飛思想的風箏,摘下一個"蘋果"。歷覽古今,抱定這樣一種生活信念的人,*終都實現了人生的突圍和超越。

 

四、簡單道理

    從前,有兩個饑餓的人得到了一位長者的恩賜:一根魚竿和一簍鮮活碩大的魚。其中,一個人要了一簍魚,另一個人要了一根魚竿,于是他們分道揚鑣了。得到魚的人原地就用干柴搭起篝火煮起了魚,他 狼吞虎咽,還沒有品出鮮魚的肉香,轉瞬間,連魚帶湯就被他吃了個精光,不久,他便餓死在空空的魚簍 旁。另一個人則提著魚竿繼續忍饑挨餓,一步步艱難地向海邊走去,可當他已經看到不遠處那片蔚藍色的 海洋時,他渾身的*后一點力氣也使完了,他也只能眼巴巴地帶著無盡的遺憾撒手人間。

    又有兩個饑餓的人,他們同樣得到了長者恩賜的一根魚竿和一簍魚。只是他們并沒有各奔東西,而 是商定共同去找尋大海,他倆每次只煮一條魚,他們經過遙遠的跋涉,來到了海邊,從此,兩人開始了捕 魚為生的日子,幾年后,他們蓋起了房子,有了各自的家庭、子女,有了自己建造的漁船,過上了幸福安康的生活。

    一個人只顧眼前的利益,得到的終將是短暫的歡愉;一個人目標高遠,但也要面對現實的生活。

    只有把理想和現實有機結合起來,才有可能成為一個成功之人。有時候,一個簡單的道理,卻足以 給人意味深長的生命啟示。

五、 曲突徒薪

    有位客人到某人家里做客,看見主人家的灶上煙囪是直的,旁邊又有很多木材。客人告訴主人說,煙囪要改曲,木材須移去,否則將來可能會有火災,主人聽了沒有作任何表示。

不久主人家里果然失火,四周的鄰居趕緊跑來救火,*后火被撲滅了,于是主人烹羊宰牛,宴請四鄰,以酬謝他們救火的功勞,但并沒有請當初建議他將木材移走,煙囪改曲的人。

    有人對主人說:"如果當初聽了那位先生的話,今天也不用準備筵席,而且沒有火災的損失,現在論功行賞,原先給你建議的人沒有被感恩,而救火的人卻是座上客,真是很奇怪的事呢!"主人頓時省悟,趕緊去邀請當初給予建議的那個客人來吃酒。

    管理心得:一般人認為,足以擺平或解決企業經營過程中的各種棘手問題的人,就是優良的管理者,其實這是有待商榷的,俗話說:"預防重于**",能防患于未然之前,更勝于治亂于已成之后,由此觀之,企業問題的預防者,其實是優于企業問題的解決者。

 

六、當老虎來臨時

    兩個人在森林里,遇到了一只大老虎。A就趕緊從背后取下一雙更輕便的運動鞋換上。B急死了,罵道:"你干嘛呢,再換鞋也跑不過老虎啊!"

    A說:"我只要跑得比你快就好了。"

    二十一世紀,沒有危機感是*大的危機。特別是入關在即,電信,銀行,保險,甚至是公務員這些我們以為非常穩定和有保障的企業,也會面臨許多的變數。當更多的老虎來臨時,我們沒有有準備好自己的跑鞋?

七、要求

    有三個人要被關進監獄三年,監獄長給他們三個一人一個要求。

    美國人愛抽雪茄,要了三箱雪茄。

    法國人*浪漫,要一個美麗的女子相伴。

    而猶太人說,他要一部與外界溝通的電話。

    三年過后,**個沖出來的是美國人,嘴里鼻孔里塞滿了雪茄,大喊道:"給我火,給我火!"原來他忘了要火了。

    接著出來的是法國人。只見他手里抱著一個小孩子,美麗女子手里牽著一個小孩子,肚子里還懷著第三個。

    *后出來的是猶太人,他緊緊握住監獄長的手說:"這三年來我每天與外界聯系,我的生意不但沒有停頓,反而增長了200%,為了表示感謝,我送你一輛勞施萊斯!"

    這個故事告訴我們,什么樣的選擇決定什么樣的生活。今天的生活是由三年前我們的選擇決定的,而今天我們的抉擇將決定我們三年后的生活。我們要選擇接觸*新的信息,了解*新的趨勢,從而更好的創造自己的將來。

 

 

八、餃子皮尖

    有個富家子弟特別愛吃餃子,每天都要吃。但他又特別刁,只吃餡,兩頭的皮尖尖就丟到后面的小河里去。

    好景不長,在他十六歲那年,一把大火燒了他的全家,父母急怒中相繼病逝。這下他身無分文,又不好意思要飯。鄰居家大嫂非常好,每餐給他吃一碗面糊糊。他則發奮讀書,三年后考取官位回來,一定要感謝鄰居大嫂。  大嫂對他講:不要感謝我。我沒有給你什么,都是我收集的當年你丟的餃子皮尖,曬干后裝了好凡麻袋,本來是想備不時之需的。正好你有需要,就又還給你了。

    大官思考良久,良久。。。。

    有一個有名的三八理論:八小時睡覺,八小時工作,這個人人一樣。人與人之間的不同,是在于業余時間怎么渡過。時間是*有情,也*無情的東西,每人擁有的都一樣,非常公平。但擁有資源的人不一定成功,善用資源的人才會成功。白天圖生存,晚上求發展,這是二十一世紀對人才的要求。

 

九、跳 槽

    A對B說:"我要離開這個公司。我恨這個公司!"

    B建議道:"我舉雙手贊成你報復! 破公司一定要給它點顏色看看。不過你現在離開,還不是*好的時機。"

    A問:???

    B說:"如果你現在走,公司的損失并不大。你應該趁著在公司的機會,拼命去為自己拉一些客戶,成為公司獨擋一面的人物,然后帶著這 些客戶突然離開公司,公司才會受到重大損失,非常被動。"

    A覺得B說的非常在理。于是努力工作,事遂所愿,半年多的努力工作后,他有了許多的忠實客戶。

    再見面時B問A:現在是時機了,要跳趕快行動哦!

    A淡然笑道:老總跟我長談過,準備升我做總經理助理,我暫時沒有離開的打算了。

    其實這也正是B的初衷。一個人的工作,永遠只是為自己的簡歷。只有付出大于得到, 讓老板真正看到你的能力大于位置,才會給你更多的機會替他創造更多利潤。

十、機 會

    A在合資公司做白領,覺得自己滿腔抱負沒有得到上級的賞識,經常想:如果有**能見到老總,有機會展示一下自己的才干就好了!!

    A的同事B,也有同樣的想法,他更進一步,去打聽老總上下班的時間,算好他大概會在何時進電梯,他也在這個時候去坐電梯,希望能遇到老總,有機會可以打個招呼。

    他們的同事C更進一步。他詳細了解老總的奮斗歷程,弄清老總畢業的學校,人際風格,關心的問題,精心設計了幾句簡單卻有份量的開場白,在算好的時間去乘坐電梯,跟老總打過幾次招呼后,終于有**跟老總長談了一次,不久就爭取到了更好的職位。

    愚者錯失機會,智者善抓機會,成功者創造機會。機會只給準備好的人,這準備二字,并非說說而已。

A在合資公司做白領,覺得自己滿腔抱負沒有得到上級的賞識,經常想:如果有**能見到老總,有機會展示一下自己的才干就好了!!

    A的同事B,也有同樣的想法,他更進一步,去打聽老總上下班的時間,算好他大概會在何時進電梯,他也在這個時候去坐電梯,希望能遇到老總,有機會可以打個招呼。

    他們的同事C更進一步。他詳細了解老總的奮斗歷程,弄清老總畢業的學校,人際風格,關心的問題,精心設計了幾句簡單卻有份量的開場白,在算好的時間去乘坐電梯,跟老總打過幾次招呼后,終于有**跟老總長談了一次,不久就爭取到了更好的職位。

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