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不可缺少的管理大師，不可缺少的管理大師，不可缺少的管理大師，不可缺少的管理大師

曾經看過這么一篇文章，總時不時會想起，今天突然找了它，我想好的文章需要大家來分享：

戴維開了一家小型工廠，因為自己忙于產品銷售，對工廠疏于管理，致使工廠效益極差。這天，正為此事煩惱的戴維突然被一陣敲門聲打斷，原來是廠里的幾位中層干部。他們曾多次跟戴維提出，他們的水平有限，如果要想將工廠經營好，必須再請一位大師級的管理人員才行。

為了工廠的利益，戴維只得點頭答應了。幾天后，戴維便將一位大師級的管理人員帶了回來。管理大師一進工廠，他的一言一行便受到了全廠職工的密切關注。管理大師的穿著極其普通，并且待人也極其和善，跟每一個見面的人都點頭微笑，只是話語極少，他總是用自己的行動來代替講話。

每天早晨，管理大師來得比任何人都要早，他首先將工廠的操場打掃干凈，然后，進入工廠，將每臺機器都仔細地擦拭一遍，再然后，他會將每一個員工的椅子和生產工具都擦拭干凈。

管理大師的行動在員工中產生了巨大的影響，不僅是普通員工，就是那些中層干部也感到實在是太丟臉了，居然讓管理大師親自來為大家打掃衛生。可是，無論大家怎么勸，管理大師就是不肯放下手中的掃帚。一連好幾天，管理大師都在干著同樣的工作，那就是打掃全工廠的衛生！

既然管理大師都這么毫無架子，親自去干這些粗重活，那么其他人還有什么理由不好好工作呢？很快，工廠的效益就上去了。效益**天好轉，那幾位中層干部也很高興，去賂戴維祝賀，祝賀他找到了一位稱職的管理人員：“大師就是大師，出手不凡啊，一來就將工廠的效益搞上去了。”

戴維莫名其妙地問：“管理大師？我還沒有去找啊，哪里來的管理大師？”這下輪到幾位中層干部驚訝了：“難道那位被您帶回來的不是管理大師嗎？”戴維這下明白了：“你們說的那位清潔工吧，那是我的一位遠房表親，他是一位農夫，因為農場現在沒活干了，所以來我的工廠求一份清潔工的工作，我就答應他了。”

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